[1] 모집 부문 및 주요 업무

담당 직책: 어게인바디케어 여성 신체 관리 및 기능 회복 전문 매니저

핵심 업무:

■ 본사 표준 매뉴얼 기반의 ‘70분 신규 상담 프로토콜’ 및 세션 수행

■ 여성 맞춤형 신체 관리 서비스 수행 (웨딩 케어, 산후 케어 등)

■ AI 체형 분석 장비를 활용한 회차별 데이터 분석 및 관리 로그 기록

[2] 지원 자격 및 우대 사항

■ 성별: 여성 (여성 전용 신체 관리 서비스 수행 특성상)

■ 필수 자격 (아래 중 최소 1개 이상 필수 소지):

■ 생활체육지도자 자격증

■ 피부미용 자격증

■ 우대 조건: 관련 업계(체형교정, 기능회복, 전문 테라피 등) 실무임상 경력 3년차 이상 우대

[3] 매니저 성장 및 복리후생 혜택

■ 자격증 발급 지원

■ ‘체형관리매니저(민간자격 제2024-001790호)’ 자격증 전액 무료 발급 지원

■ 자격 발급 면허를 보유한 대표자가 직접 플레이북 기반의 교육을 진행하며, 수료 기준 통과 시 공식 자격증을 발급해 드립니다.

■ 1:1 퍼스널 브랜딩 및 마케팅 인프라 전폭 지원

■ 네이버 프로필 구축: 브랜드 전산망 및 네이버 플레이스 등록용 프로필 제작 지원

■ 인스타그램 전문가 마케팅: 포트폴리오로 활용 가능한 피드 컨셉 기획 및 마케팅 소스 무상 제공

■ 개인 이벤트 기획 지원: 마스터 개인의 임상 데이터와 시그니처 프로그램을 활용한 고객 유치 이벤트 전면 지원

[4] 근무 조건 및 급여 처우

■ 근무 형태: 정규직 (주 5일 근무 / 일과 삶의 균형 보장)

■ 주 1회 지정 정기 휴무 + 주 1회 요일 자율 선택 휴무

■ 명절 및 정기 연휴 매장 전체 휴무 (가족과 함께 편안한 명절을 보장합니다.)

■ 근무 시간: 주 5일 매장 스케줄 협의 운영

■ 평일: 09:00 ~ 20:30 (점심 1시간 + 저녁 1시간 30분, 총 2시간 30분 넉넉한 휴게 보장)

■ 주말(토/일): 09:00 ~ 17:30 (주말 조기 퇴근 시스템 / 점심 1시간 보장)※ 하루 90분 기준 평일 최대 6타임, 주말 최대 4타임 내외의 효율적인 스케줄 운영

■ 휴가 규정: 근로기준법에 의거한 유급 연차 휴가 보장 (매장 지정 연휴와 연차 대체 합의 프로세스 적용)

■ 급여 조건: 안정형(기본급+인센티브) vs 능력형(고비율 정산) 선택 가능

[안정형 표준 기준]

■ 기본급 지급: 초기 매니저 월 80만 원 / 팀장급 매니저 월 100만 원
(※ 주 5일 출근, 본사 SOP 준수, 오픈/마감 관리 및 데이터 백업 수행 조건)

■ 수업 인센티브: 30% ~ 50% 직급 및 기여도별 차등 쉐어 적용

■ 기대 수입: 월 평균 120개 세션 소화 시 기본급 포함 약 300만 원 보장,
매장 매출 성과급 적용시 300만원 중반대 가능

[능력형 기준]

■ 기본급 無 5:5 매출정산(능력에 따라 차등지급)

■ 매출 100만원까지 매출정산하지 않고 지급 (100만원 보장)

■ 기본 복리후생: 4대 보험 가입, 유니폼 지급, 본사 아카데미 전문 교육 및 자격증 발급 지원

우대사항

ㆍ자격증 : 피부미용, 생활체육지도사, 건강운동관리사